부모급여에 대한 궁금증, 한 번에 해결해드릴게요! 2026년 기준으로 달라진 지원금, 정확하게 정리해봤어요.



안녕하세요 :) 부모급여에 대해 한 번쯤 들어보셨죠?
육아를 시작하면서 정부의 지원이 얼마나 중요한지 절실히 느끼게 되는데요.
이번 글에서는 2026 부모급여 금액부터 신청 방법, 자주 묻는 질문까지
궁금한 점을 모두 풀어드릴게요! 함께 알아보면서, 필요한 정보 꼼꼼히 챙겨가세요!

부모급여란 무엇인가요?

부모급여는 2023년부터 도입된 정부의 육아 지원 제도 중 하나로, 만 0~1세 아동을 양육하는 부모에게 매월 일정 금액의 현금을 지급하는 제도예요.
보육시설을 이용하지 않고 가정에서 직접 아이를 돌보는 경우, 그 부담을 덜어주기 위한 목적이 크죠.

처음 도입 당시엔 ‘영아수당’이라는 이름으로 운영되었지만, 부모의 양육 책임을 지원하고 존중한다는 의미에서 ‘부모급여’로 이름이 바뀌었어요. 이 제도는 아이의 연령과 돌봄 방식(어린이집 vs 가정양육)에 따라 지급 금액이 달라지는 점이 특징입니다.

정부가 추진하는 저출산 해소 정책의 핵심 중 하나로, 매년 예산이 늘어나고 있고 금액도 상향 조정되고 있어요. 육아휴직 수당과는 별개로 받을 수 있기 때문에, 소득 수준과 관계없이 모든 부모에게 적용된다는 점도 큰 장점입니다.

2026 부모급여 금액은 얼마인가요?

2026 부모급여는 기존 대비 상향 조정되어, 가정에서 양육하는 경우 더 큰 혜택을 받을 수 있게 되었어요.
아래 표는 2026년 기준 연령별·양육 방식별 부모급여 금액을 정리한 것이에요.

아동 연령 가정 양육 시 월 지급액 어린이집 이용 시 월 지급액
0세 (2026년 기준) 100만 원 50만 원 (보육료 지원)
1세 50만 원 50만 원 (보육료 지원)

특히 0세 아동을 가정에서 돌보는 경우, 무려 월 100만 원의 현금이 지급돼요.
이는 부모의 육아 부담을 줄이고, 전업 육아를 선택하는 가정에도 실질적인 도움이 되도록 설계된 것이죠.

보다 상세한 지침은 보건복지부 공식 사이트에서 확인할 수 있어요.

보건복지부 바로가기 ▶ ▶

부모급여 신청 방법은?

부모급여 신청은 어렵지 않아요. 출생신고 이후 주민센터 또는 온라인으로 간단히 신청할 수 있답니다.
가장 많이 이용되는 방법은 정부24 사이트를 통한 비대면 신청이에요.

  1. 아동의 출생신고 완료
  2. 정부24 또는 복지로 사이트 접속
  3. 부모급여 신청 메뉴 선택
  4. 신청서 작성 및 제출
  5. 심사 후 첫 지급일까지 대기 (신청 월 기준으로 소급 가능)

현장 방문을 선호한다면 주민센터에 직접 방문해 신청도 가능해요.
준비물로는 아동의 주민등록번호, 부모 신분증 등이 필요하니 미리 챙겨두세요.

신청한 이후에는 별도 심사 과정이 있으며, 계좌 정보를 정확히 입력해야 빠짐없이 입금 받을 수 있어요.

부모급여와 다른 육아지원금의 차이점

부모급여는 가정에서 직접 양육하는 부모에게 지급되는 현금성 지원이에요.
하지만 이외에도 정부에서는 다양한 육아 관련 지원금 제도를 운영 중입니다. 이들과의 차이를 알아두면 훨씬 유용하답니다.

예를 들어, 육아휴직 급여는 직장을 다니는 부모가 육아휴직을 사용할 경우 지급되는 것으로, 근로자의 고용보험 가입 여부에 따라 수급 자격이 달라져요. 반면 부모급여는 소득과 무관하게 지급돼요.

또한 영아수당과도 구분되는데요, 영아수당은 2022년까지 운영되었던 제도로, 현재는 부모급여로 통합·대체되었어요.

다음 표에서 주요 육아지원금 제도의 차이점을 정리해보았어요.

지원 제도 대상 지급 방식 지급 금액
부모급여 0~1세 아동 부모 현금 지급 월 최대 100만 원
육아휴직 급여 근로자 부모 월급 비례 지급 최대 150만 원 (6개월)
보육료 지원 어린이집 이용 아동 어린이집에 직접 지급 월 약 50만 원

이처럼 부모급여는 가정 양육에 집중된 지원이라는 점에서, 다른 제도와 병행 또는 선택적으로 활용할 수 있는 장점이 있어요.

부모급여 수급 대상 조건

부모급여는 ‘전 국민 대상’ 제도이지만, 기본적인 수급 요건은 확인해야 해요.
다음은 2026년 부모급여 수급을 위한 주요 조건들입니다.

항목 내용
연령 조건 만 0세 ~ 1세 아동
양육 조건 가정 양육 or 어린이집 이용
국적 조건 대한민국 국적(아동 기준)
거주 조건 대한민국 내 주민등록 유지
소득 조건 무관 (소득 상관없이 지급)

요약하면, 아동이 한국 국적이고 해당 연령대에 속해 있다면 누구나 신청 가능하다는 점이죠. 부모가 외국인이라도 아동만 한국 국적이라면 지급된다는 점도 기억해두세요.

관련 지침은 복지로 사이트에서 쉽게 확인하실 수 있어요.

복지로 바로가기 ▶ ▶

부모급여와 육아휴직급여 병행 수급 가능할까?

많은 분들이 궁금해하는 주제 중 하나죠! 부모급여는 육아휴직급여와 병행해서 받을 수 있어요.
즉, 직장에 다니면서 육아휴직을 사용하는 경우에도, 자녀가 0~1세 사이이고 가정 양육 중이라면 부모급여를 추가로 받을 수 있다는 의미입니다.

다만, 다음의 상황에서는 일부 제한이 있을 수 있어요.

  • 아동이 어린이집을 다니는 경우 → 가정양육이 아닌 것으로 간주되어 일부 금액만 지급
  • 공동 육아 등 제3자에게 위탁 양육 → 지원 제외 가능
  • 육아휴직 중 부모 외 타인이 실질 양육 시 → 확인 절차 강화

결국 가장 핵심은 실제 양육자가 부모인지, 그리고 아이의 양육 장소가 가정인지 여부예요.
육아휴직은 직장의 정책과 고용보험 가입 상태에 따라 일부 제한이 있지만, 부모급여는 전 국민 대상이기 때문에 병행 수급이 유리한 경우가 많답니다.

만약 두 제도를 병행하고자 한다면, 반드시 육아휴직 개시일과 부모급여 신청일을 기준으로 누락 없이 신청하는 것이 중요해요.

부모급여 지급일 및 소급 가능 여부

부모급여는 신청한 달부터 소급해서 지급돼요.
예를 들어, 3월에 출생신고하고 5월에 신청했다면, 3월부터의 금액을 모두 소급해서 받을 수 있는 거죠.

또한 매달 25일 전후에 지급되며, 공휴일이 겹치는 경우에는 앞당겨 입금되는 경우도 있어요.

정확한 입금일은 지자체마다 조금씩 다를 수 있으니, 주민센터 또는 정부24 알림 서비스를 활용하는 게 좋습니다.

Tip: 부모급여는 아동별로 지급되기 때문에, 쌍둥이나 다자녀인 경우 각각 개별 지급돼요.

지급계좌가 변경되었거나 지급이 지연되는 경우에는 반드시 해당 지자체나 복지로 고객센터에 문의해보세요.

자주 묻는 질문 (FAQ)

부모급여는 누구나 받을 수 있나요?
네, 0~1세 아동을 둔 가정이라면 소득과 무관하게 누구나 받을 수 있어요.

부모급여는 언제부터 받을 수 있나요?
출생신고 후 바로 신청 가능하며, 신청한 달부터 소급 지급돼요.

어린이집을 이용해도 부모급여를 받을 수 있나요?
받을 수 있지만, 가정 양육이 아닌 경우 보육료 지원으로 전환돼요.

쌍둥이도 부모급여를 각각 받을 수 있나요?
네! 자녀 수만큼 각각 별도로 지급돼요.

외국 국적 부모도 부모급여 신청 가능한가요?
아동이 대한민국 국적이면, 부모가 외국인이라도 신청할 수 있어요.

부모급여는 자동으로 지급되나요?
아니요. 반드시 신청해야 하며, 신청 후 심사 과정을 거쳐야 지급돼요.